2010. január 28-i ülésére
| Tárgy: | Javaslat a köztisztviselők teljesítménykövetelményét meghatározó 2010. évi kiemelt célok megállapítására | |
| Készítette: | Dr. Pethő László | |
| Előterjesztő: | Ujlakiné Dr. Pék Éva jegyző | |
| Véleményező bizottság: | Balatonalmádi Város Önkormányzat Képviselő-testület |
E L Ő T E R J E S Z T É S
a Képviselő-testület 2010. január 28-i ülésére
Tárgy: Javaslat a köztisztviselők teljesítménykövetelményét meghatározó 2010. évi kiemelt célok megállapítására
Tisztelt Képviselő-testület!
A köztisztviselők jogállásáról szóló 1992. évi XXIII. tv. 34. § (1) bekezdése szerint a köztisztviselő munkateljesítményét munkakörének és a közigazgatási szerv kiemelt céljainak figyelembevételével meghatározott teljesítménykövetelmények alapján, a munkáltatói jogkör gyakorlója évente, mérlegelési jogkörében eljárva írásban értékeli.
A jegyzőnek minden év elején minden köztisztviselő számára külön-külön írásban, a munkaköri leírása és a helyi kiemelt célok összevetésével egyéni teljesítménykövetelményeket kell meghatároznia, majd a tárgyév végén annak teljesítését szóbeli megbeszélés mellett írásban értékelnie kell. Ezt az értékelést figyelembe kell venni a köztisztviselő minősítésénél ill. az értékeléstől függően a jegyző a köztisztviselő alapilletményét (amennyiben a pénzügyi fedezet rendelkezésre áll) 30%-al növelheti vagy 20%-al csökkentheti.
A követelményeknek egyértelműnek, reálisnak és teljesíthetőnek kell lenniük, nem terjeszkedhetnek túl a köztisztviselő kompetenciáján.
A helyi önkormányzat esetében a teljesítménykövetelmények alapját képező célokról a képviselő-testület dönt.
A lehetséges kiemelt céloknak a polgármesteri hivatal kettős rendeltetése - az önkormányzat működésével, ill. az államigazgatási, önkormányzati hatósági ügyek döntésre való előkészítésével és végrehajtásával kapcsolatos feladatok ellátása - ad keretet. A jegyző számára kormányrendelet által meghatározott államigazgatási feladatok, szabályokat rögzítő miniszteri rendeletek is irányadóak. A konkrét helyi célok az önkormányzati törvényből, az egyéb törvényekből eredő kötelező és önként vállalt feladatokból, a ciklusprogramból, az éves munkatervből, helyi rendeletekből és határozatokból vezethetők le.
A kiemelt célokat úgy célszerű megfogalmazni, hogy abból a jegyző a teljes köztisztviselői állomány számára egyéni követelményeket tudjon támasztani.
A fentiek alapján az alábbi határozati javaslat elfogadását indítványozom a Tisztelt Képviselő-testületnek.
Balatonalmádi, 2010. január 18.
Tisztelettel:
Ujlakiné dr. Pék Éva
jegyző
A döntés meghozatala egyszerű többséget igényel.
Az előterjesztést készítette: Pethő László osztályvezető
Az előterjesztést tárgyalta:
Határozati javaslat:
________________/2010. (I. 28.) Öh.
Balatonalmádi Város Önkormányzatának Képviselő-testülete a Köztisztviselők jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. tv. 34. § (3) bek. felhatalmazása alapján, a Balatonalmádi Polgármesteri Hivatalban foglalkoztatott köztisztviselők teljesítménykövetelményét megalapozó kiemelt célokat 2010. évre az alábbiakban határozza meg:
Általános célok
1. Polgárbarát, humánus és ügyfél-centrikus, szakmailag megalapozott és gyors ügyintézés, ezek feltételeinek fejlesztése.
2. Emberi erőforrás hatékony felhasználása, döntéshozatal elősegítése, munkafolyamatba épített vezetői ellenőrzések, belső szabályozási rendszerek alkalmazása a magasabb teljesítmény érdekében.
3. A 2010. évi országgyűlési képviselő és a helyi önkormányzati képviselő választások jogszabálynak megfelelő előkészítése és lebonyolítása.
4. A bizottságok és a képviselő-testület számára készített előterjesztések szakszerű, hatékony, megalapozott, magas színvonalú előkészítése.
5. Az önkormányzat 2010. évi költségvetésének végrehajtása során a gazdálkodás szabályszerűségének biztosítása célszerűségi, hatékonysági és takarékossági szempontok mellett.
6. A közigazgatási hatósági eljárás és szolgáltatás általános szabályairól szóló törvény szakszerű alkalmazása.
7. Hatósági nyilvántartások naprakész vezetése, az adatszolgáltatási feladatok határidőre történő teljesítése.
8. A hivatal munkájában a kommunikáció által biztosított lehetőségek hatékonyabb alkalmazása, a kötelezően előírt informatikai ismeretek bővítése, szervezetfejlesztési pályázat megállapításainak hasznosítása.
9. A vezetői tevékenység egyik fontos elemeként kiemelten kell kezelni az ellenőrzések hatékonyságának növelését az intézményeknél és a hivatalon belül.
10. Közigazgatási képzés éves tervéhez igazodva olyan továbbképzések biztosítása, amely megfelel az etikus, hatékony, ügyfélbarát, költségtakarékos, szolgáltató közigazgatás követelményeinek.
Ágazati célok
11. Az önkormányzat oktatással (intézkedési terv), közművelődéssel, egészségügyi ellátással kapcsolatos döntéseinek szakszerű előkészítése, végrehajtása. Közreműködés a gimnáziumi érettségi törvényes lebonyolításában.
12. A helyi kulturális, sport és civil pályázatok kiírásának, elbírálásának és elszámoltatásának előkészítése
13. A Balaton területrendezési tervében valamint a Balatonalmádi településrendezési tervében megfogalmazott építési szabályok maradéktalan érvényesítése az első fokú építésügyi hatósági feladatok ellátásában, különös tekintettel az engedély nélküli építkezések feltárása.
14. Az Informatikai Stratégiában megfogalmazott célok megvalósítása.
15. A Szennyvízcsatorna-hálózat bővítés befejező munkáinak előkészítése a jogerős vízjogi létesítési engedély beszerzésével, viziközmű beruházó társulat szervezésével, pályázati források felkutatásával és támogatási igény benyújtásával.
16. A pénzügyi-gazdálkodási feladatokat, tevékenységeket szabályozó jogszabályok fokozott figyelemmel kísérése, továbbá a gyakorlatban történő alkalmazása.
17. A központi és helyi adójogszabályokon alapuló adóztatás megvalósítása, az éves költségvetésben meghatározott adóbevételei terv teljesítése, hátralékok behajtása ill. csökkentése.
18. Az önkormányzati vagyon működtetése, hasznosítása körében a gazdaságosság növelése.
19. A Közterület-felügyelet hatékony működtetése a közterületek rendjének biztosításában.
20. Az elnyert UNIÓ-s pályázatok terhére megvalósítandó beruházások, felújítások szakszerű pénzügyi-számviteli lebonyolítása.
21. Az államigazgatási, önkormányzati hatósági, valamint gyámügyi eljárások szakszerű, gyors, jogszabályoknak megfelelő és határidőre történő előkészítése, végrehajtása.
Felelős: Ujlakiné dr.
Hivatali felelős: Pethő László osztályvezető
Határidő: 2010. február 28.
Döntési javaslat
"Köztisztviselők teljesítménykövetelménye - határozati javaslat"
Tervezett döntéstípus: határozat
Tervezett ágazati besorolás: napirendi kérdések
A Balatonalmádi Város Önkormányzat Képviselő-testület a javaslatról egyszerű többséggel, nyílt szavazással dönt.
Balatonalmádi Város Önkormányzatának Képviselő-testülete a Köztisztviselők jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. tv. 34. § (3) bek. felhatalmazása alapján, a Balatonalmádi Polgármesteri Hivatalban foglalkoztatott köztisztviselők teljesítménykövetelményét megalapozó kiemelt célokat 2010. évre az alábbiakban határozza meg:
Általános célok
1. Polgárbarát, humánus és ügyfél-centrikus, szakmailag megalapozott és gyors ügyintézés, ezek feltételeinek fejlesztése.
2. Emberi erőforrás hatékony felhasználása, döntéshozatal elősegítése, munkafolyamatba épített vezetői ellenőrzések, belső szabályozási rendszerek alkalmazása a magasabb teljesítmény érdekében.
3. A 2010. évi országgyűlési képviselő és a helyi önkormányzati képviselő választások jogszabálynak megfelelő előkészítése és lebonyolítása.
4. A bizottságok és a képviselő-testület számára készített előterjesztések szakszerű, hatékony, megalapozott, magas színvonalú előkészítése.
5. Az önkormányzat 2010. évi költségvetésének végrehajtása során a gazdálkodás szabályszerűségének biztosítása célszerűségi, hatékonysági és takarékossági szempontok mellett.
6. A közigazgatási hatósági eljárás és szolgáltatás általános szabályairól szóló törvény szakszerű alkalmazása.
7. Hatósági nyilvántartások naprakész vezetése, az adatszolgáltatási feladatok határidőre történő teljesítése.
8. A hivatal munkájában a kommunikáció által biztosított lehetőségek hatékonyabb alkalmazása, a kötelezően előírt informatikai ismeretek bővítése, szervezetfejlesztési pályázat megállapításainak hasznosítása.
9. A vezetői tevékenység egyik fontos elemeként kiemelten kell kezelni az ellenőrzések hatékonyságának növelését az intézményeknél és a hivatalon belül.
10. Közigazgatási képzés éves tervéhez igazodva olyan továbbképzések biztosítása, amely megfelel az etikus, hatékony, ügyfélbarát, költségtakarékos, szolgáltató közigazgatás követelményeinek.
Ágazati célok
11. Az önkormányzat oktatással (intézkedési terv), közművelődéssel, egészségügyi ellátással kapcsolatos döntéseinek szakszerű előkészítése, végrehajtása. Közreműködés a gimnáziumi érettségi törvényes lebonyolításában.
12. A helyi kulturális, sport és civil pályázatok kiírásának, elbírálásának és elszámoltatásának előkészítése
13. A Balaton területrendezési tervében valamint a Balatonalmádi településrendezési tervében megfogalmazott építési szabályok maradéktalan érvényesítése az első fokú építésügyi hatósági feladatok ellátásában, különös tekintettel az engedély nélküli építkezések feltárása.
14. Az Informatikai Stratégiában megfogalmazott célok megvalósítása.
15. A Szennyvízcsatorna-hálózat bővítés befejező munkáinak előkészítése a jogerős vízjogi létesítési engedély beszerzésével, viziközmű beruházó társulat szervezésével, pályázati források felkutatásával és támogatási igény benyújtásával.
16. A pénzügyi-gazdálkodási feladatokat, tevékenységeket szabályozó jogszabályok fokozott figyelemmel kísérése, továbbá a gyakorlatban történő alkalmazása.
17. A központi és helyi adójogszabályokon alapuló adóztatás megvalósítása, az éves költségvetésben meghatározott adóbevételei terv teljesítése, hátralékok behajtása ill. csökkentése.
18. Az önkormányzati vagyon működtetése, hasznosítása körében a gazdaságosság növelése.
19. A Közterület-felügyelet hatékony működtetése a közterületek rendjének biztosításában.
20. Az elnyert UNIÓ-s pályázatok terhére megvalósítandó beruházások, felújítások szakszerű pénzügyi-számviteli lebonyolítása.
21. Az államigazgatási, önkormányzati hatósági, valamint gyámügyi eljárások szakszerű, gyors, jogszabályoknak megfelelő és határidőre történő előkészítése, végrehajtása.
Határidők, felelősök:
Határidő: 2010. 02. 28.
Felelős: Ujlakiné Dr. Pék Éva
Hivatali felelős: Dr. Pethő László
Mellékletek: