10. napirendi pont
ELŐTERJESZTÉS
A Balatonalmádi Város Önkormányzat Képviselő-testület
2012. január 26-i ülésére
2012. január 26-i ülésére
Tárgy: | Javaslat a köztisztviselők teljesítménykövetelményét meghatározó 2012. évi kiemelt célok megállapítására | |
Készítette: | Dr. Pethő László | |
Előterjesztő: | Ujlakiné Dr. Pék Éva jegyző |
Tisztelt Képviselő-testület!
A köztisztviselők jogállásáról szóló 1992. évi XXIII. tv. 34. § (1) bekezdése szerint a köztisztviselő munkateljesítményét munkakörének és a közigazgatási szerv kiemelt céljainak figyelembevételével meghatározott teljesítménykövetelmények alapján, a munkáltatói jogkör gyakorlója évente, mérlegelési jogkörében eljárva írásban értékeli.
A jegyzőnek minden év elején minden köztisztviselő számára külön-külön írásban, a munkaköri leírása és a helyi kiemelt célok összevetésével egyéni teljesítménykövetelményeket kell meghatároznia, majd a tárgyév végén annak teljesítését szóbeli megbeszélés mellett írásban értékelnie kell. Ezt az értékelést figyelembe kell venni a köztisztviselő minősítésénél ill. az értékeléstől függően a jegyző a köztisztviselő alapilletményét (amennyiben a pénzügyi fedezet rendelkezésre áll) 50%-al növelheti vagy 20%-al csökkentheti.
A követelményeknek egyértelműnek, reálisnak és teljesíthetőnek kell lenniük, nem terjeszkedhetnek túl a köztisztviselő kompetenciáján.
A helyi önkormányzat esetében a teljesítménykövetelmények alapját képező célokról a képviselő-testület dönt.
A lehetséges kiemelt céloknak a polgármesteri hivatal kettős rendeltetése - az önkormányzat működésével, ill. az államigazgatási, önkormányzati hatósági ügyek döntésre való előkészítésével és végrehajtásával kapcsolatos feladatok ellátása - ad keretet. A jegyző számára kormányrendelet által meghatározott államigazgatási feladatok, szabályokat rögzítő miniszteri rendeletek is irányadóak. A konkrét helyi célok az önkormányzati törvényből, az egyéb törvényekből eredő kötelező és önként vállalt feladatokból, a ciklusprogramból, az éves munkatervből, helyi rendeletekből és határozatokból vezethetők le.
A kiemelt célokat úgy célszerű megfogalmazni, hogy abból a jegyző a teljes köztisztviselői állomány számára egyéni követelményeket tudjon támasztani.
A fentiek alapján az alábbi határozati javaslat elfogadását indítványozom a Tisztelt Képviselő-testületnek:
Balatonalmádi, 2012. január 06.
Tisztelettel:
Ujlakiné dr. Pék Éva
jegyző
Döntési javaslat
"Teljesítménykövetelmény"
Tervezett döntéstípus: határozat
Tervezett ágazati besorolás: napirendi kérdések
A Balatonalmádi Város Önkormányzat Képviselő-testület a javaslatról egyszerű többséggel, nyílt szavazással dönt.
Határozati javaslat:
________________/2012. (I. 26.) Öh.
Balatonalmádi Város Önkormányzat Képviselő-testülete a Köztisztviselők jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. tv. 34. § (3) bek. felhatalmazása alapján, a Balatonalmádi Polgármesteri Hivatalban foglalkoztatott köztisztviselők teljesítménykövetelményét megalapozó kiemelt célokat 2012. évre az alábbiakban határozza meg:
Általános célok
1. Polgárbarát, humánus és ügyfél-centrikus, szakmailag megalapozott és gyors ügyintézés, ezek feltételeinek javítása.
2. A bizottságok és a képviselő-testület számára készített előterjesztések szakszerű, hatékony, megalapozott, magas színvonalú előkészítése, a döntések maradéktalan végrehajtása.
3. Az önkormányzat 2012. évi költségvetésének végrehajtása során a gazdálkodás szabályszerűségének biztosítása célszerűségi, hatékonysági és takarékossági szempontok mellett.
4. A közigazgatási hatósági eljárás és szolgáltatás általános szabályairól szóló törvény szakszerű alkalmazása.
5. A személyes adatok védelmével és a közérdekű adatok nyilvánosságával kapcsolatos rendelkezések fokozott betartása.
6. Hatósági nyilvántartások naprakész vezetése, az adatszolgáltatási feladatok határidőre történő teljesítése.
7. Az önkormányzatoknak kiírt pályázatok, támogatási formák feltárása, pályázatok előkészítése, benyújtása, lebonyolítása a felhasználásról szóló beszámolók elkészítése.
8. A hivatal munkájában a kommunikáció által biztosított lehetőségek hatékonyabb alkalmazása, a kötelezően előírt informatikai ismeretek bővítése.
9. A vezetői tevékenység egyik fontos elemeként kiemelten kell kezelni az ellenőrzések hatékonyságának növelését az intézményeknél és a hivatalon belül.
Ágazati célok
10. Az önkormányzat oktatással, közművelődéssel, egészségügyi ellátással kapcsolatos döntéseinek szakszerű előkészítése, végrehajtása.
11. A helyi kulturális, sport és civil pályázatok kiírásának, elbírálásának és elszámoltatásának előkészítése
12. A Balaton területrendezési tervében valamint a Balatonalmádi településrendezési tervében megfogalmazott építési szabályok maradéktalan érvényesítése az első fokú építésügyi hatósági feladatok ellátásában, különös tekintettel az engedély nélküli építkezések feltárása.
13. A természeti és az épített környezet helyi védelmére vonatkozó szabályozás előkészítése a helyi természetvédelmi rendelet, kezelési terv, valamint a helyi örökségvédelmi rendelet megalkotása során.
14. Az Informatikai Stratégiában megfogalmazott célok megvalósítása.
15. A Szennyvízcsatorna-hálózat bővítés befejező munkáinak előkészítése a jogerős vízjogi létesítési engedély beszerzésével, viziközmű beruházó társulat szervezésével, pályázati források felkutatásával és támogatási igény benyújtásával.
16. A pénzügyi-gazdálkodási feladatokat, tevékenységeket szabályozó jogszabályok fokozottabb figyelemmel kísérése, továbbá a gyakorlatban történő alkalmazása.
17. A központi és helyi adójogszabályokon alapuló adóztatás megvalósítása, az éves költségvetésben meghatározott adóbevételei terv teljesítése, hátralékok behajtása ill. csökkentése.
18. Az önkormányzati vagyon működtetése, hasznosítása körében a gazdaságosság növelése.
19. A Közterület-felügyelet hatékonyabb közreműködése a közterületek rendjének biztosításában.
20. Az elnyert UNIÓ-s pályázatok terhére megvalósítandó beruházások, felújítások szakszerű pénzügyi-számviteli lebonyolítása.
21. Az államigazgatási, önkormányzati hatósági, valamint gyámügyi eljárások szakszerű, gyors, jogszabályoknak megfelelő és határidőre történő előkészítése, végrehajtása.
22. Átfogó hatósági ellenőrzések előkészítése és lefolytatása.
Felelős: Ujlakiné dr. Pék Éva jegyző
Hivatali felelős: dr. Pethő László osztályvezető
Határidő: 2012. február 28.
Határidők, felelősök:
Határidő: azonnal